A Petrobras abriu concurso para 1.520 vagas – 647 para
nível superior e 873 para nível médio/técnico. Os salários vão de R$
1.994,30 a R$ 6.883,05. As vagas são para todo o país.Nos locais
indicados na coluna "Localidades" do quadro do Anexo I do edital,
existem unidades da Petrobras abrangidas pelo polo de trabalho
correspondente. O candidato que vier a ser admitido ou readmitido poderá
ser inicialmente alocado em uma daquelas unidades. Os candidatos que
concorrem a cargos cujo polo de trabalho é nacional poderão ser alocados
em qualquer localidade da Federação onde a Petrobras tenha unidade,
independentemente do domicílio do candidato e/ou da cidade escolhida
para realização das provas.
Os cargos de nível superior, polo nacional, são de
administrador júnior, advogado júnior, analista ambiental júnior -
biologia, analista de comercialização e logística júnior - comércio e
suprimento, analista de comercialização e logística júnior - transporte
marítimo, analista de pesquisa operacional júnior, analista de
sistemas júnior - engenharia de software, analista de sistemas júnior -
infraestrutura, analista de sistemas júnior - processos de negócio,
bibliotecário júnior, economista júnior, engenheiro-agrônomo júnior,
engenheiro civil júnior, engenheiro de equipamentos júnior - elétrica,
engenheiro de equipamentos júnior - eletrônica, engenheiro de
equipamentos júnior - inspeção, engenheiro de equipamentos júnior -
mecânica, engenheiro de equipamentos júnior - terminais e dutos,
engenheiro de meio ambiente júnior, engenheiro de petróleo júnior,
engenheiro de processamento júnior, engenheiro de produção júnior,
engenheiro de telecomunicações júnior, engenheiro naval júnior,
geofísico júnior - física, geólogo júnior, médico do trabalho júnior,
profissional de comunicação social júnior - relações públicas e
psicólogo júnior.
Os cargos de nível médio/técnico, demais polos,
são inspetor de segurança interna júnior, técnico ambiental júnior,
técnico de administração e controle júnior, técnico de comercialização e
logística júnior, técnico de contabilidade júnior, técnico de
enfermagem do trabalho júnior, técnico de estabilidade júnior, técnico
de exploração de petróleo júnior - geologia, técnico de informática
júnior, técnico de inspeção de equipamentos e instalações junior,
técnico de logística de transporte júnior - controle, técnico de
logística de transporte júnior - operação, técnico de manutenção júnior
- caldeiraria, técnico de manutenção júnior - elétrica, técnico de
manutenção júnior - eletrônica, técnico de manutenção júnior -
instrumentação, técnico de manutenção júnior - mecânica, técnico de
operação júnior, técnico de perfuração e poços júnior, técnico de
projetos, construção e montagem júnior - edificações, técnico de
projetos construção e montagem júnior - elétrica, técnico de projetos,
construção e montagem júnior - eletrônica, técnico de projetos,
construção e montagem júnior - estruturas navais, técnico de projetos,
construção e montagem júnior - instrumentação, técnico de projetos,
construção e montagem júnior - mecânica, técnico de segurança júnior,
técnico de suprimento de bens e serviços júnior - administração,
técnico de suprimento de bens e serviços júnior - elétrica, técnico de
suprimento de bens e serviços júnior - mecânica, técnico de
telecomunicações júnior e técnico químico de petróleo júnior.
Os cargos de analista de sistemas júnior -
engenharia de software, analista de sistemas júnior - infraestrutura e
analista de sistemas júnior - processos de negócio aceitam tecnólogos.
Serão aceitos diplomas e certificados de outros cursos superiores de
tecnologia, com denominações distintas, desde que constem na Tabela de
Convergência anexa ao Catálogo Nacional dos Cursos Superiores de
Tecnologia e que sejam convergentes para os cursos de graduação
tecnológica requeridos para o cargo ofertado, conforme a citada Tabela
de Convergência, disponível no endereço eletrônico do Ministério da
Educação
(http://portal.mec.gov.br/index.php?option=com_docman&task=doc_download&gid=5362&Itemid=).
Do total de vagas previstasl, serão reservadas
vagas para pessoas com deficiência nos seguintes cargos, polos de
trabalho e quantitativos: Administrador(a) Júnior - no polo de trabalho
Nacional - 5 vagas; Advogado(a) Júnior - no polo de trabalho Nacional -
1 vaga; Analista de Comercialização e Logística Júnior - Comércio e
Suprimento – no polo de trabalho Nacional - 1 vaga; Analista de
Comercialização e Logística Júnior - Transporte Marítimo - no polo de
trabalho Nacional - 1 vaga; Analista de Sistemas Júnior - Engenharia de
Software – no polo de trabalho Nacional - 1 vaga; Analista de Sistemas
Júnior - Infraestrutura - no polo de trabalho Nacional - 1 vaga;
Analista de Sistemas Júnior - Processos de Negócio - no polo de
trabalho Nacional - 1 vaga; Economista Júnior - no polo de trabalho
Nacional - 1 vaga; Engenheiro(a) de Produção Júnior - no polo de
trabalho Nacional - 3 vagas; Técnico(a) de Administração e Controle
Júnior - no polo de trabalho Estado da Bahia - 1 vaga, no polo de
trabalho Estado do Amazonas - 1 vaga, no polo de trabalho Rio de
Janeiro - 2 vagas e no polo de trabalho Macaé - 1 vaga; Técnico(a) de
Comercialização e Logística Júnior - no polo de trabalho Rio de Janeiro
- 1 vaga; Técnico(a) de Informática Júnior - no polo de trabalho Rio
de Janeiro - 1 vaga; Técnico(a) de Suprimento de Bens e Serviços Junior
- Administração - no polo de trabalho Macaé – 1 vaga e Técnico(a) de
Suprimento de Bens e Serviços Junior – Mecânica - no polo de trabalho
Rio de Janeiro - 1 vaga e no polo de trabalho Macaé - 1 vaga.
As inscrições devem ser feitas pelo site www.cesgranrio.org.br
da 0h do dia 27 de março até as 23h59 do dia 11 de abril. A taxa é de
R$ 35 para os cargos de nível médio e de R$ 50 para os cargos de nível
superior.
O processo seletivo público será constituído de provas objetivas (para todos os cargos), sendo as provas de conhecimentos básicos de caráter eliminatório e as provas de conhecimentos específicos de eliminatório e classificatório; de prova discursiva exclusivamente para o cargo de advogado júnior, de caráter eliminatório e classificatório; e de exame de capacitação física somente para os cargos de inspetor de segurança interna júnior e técnico de perfuração e poços júnior, de caráter eliminatório.
As provas objetivas serão realizadas nas cidades de Aracaju, Belém, Belo Horizonte, Brasília, Campinas/SP, Campo Grande, Curitiba, Florianópolis, Fortaleza, Goiânia, João Pessoa, Macaé/RJ, Maceió, Manaus, Mauá/SP, Natal, Porto Alegre, Recife, Rio de Janeiro, Salvador, Santos/SP, São José dos Campos/SP, São Luís, São Mateus do Sul/PR, São Paulo, Três Lagoas/MS e Vitória.
A aplicação das provas objetivas para todos os cargos e prova discursiva para o cargo de advogado júnior será em 6 de maio.
O prazo de validade do concurso será de 6 meses, a contar da data de publicação do Edital de homologação dos resultados finais, podendo vir a ser prorrogado, uma única vez, por igual período, a critério da Petrobras. Os candidatos que constam em cadastro do processo seletivo público anteriormente realizado terão prioridade na convocação na hipótese de surgirem vagas para o mesmo cargo/polo, durante o prazo de validade do processo seletivo público.
O processo seletivo público será constituído de provas objetivas (para todos os cargos), sendo as provas de conhecimentos básicos de caráter eliminatório e as provas de conhecimentos específicos de eliminatório e classificatório; de prova discursiva exclusivamente para o cargo de advogado júnior, de caráter eliminatório e classificatório; e de exame de capacitação física somente para os cargos de inspetor de segurança interna júnior e técnico de perfuração e poços júnior, de caráter eliminatório.
As provas objetivas serão realizadas nas cidades de Aracaju, Belém, Belo Horizonte, Brasília, Campinas/SP, Campo Grande, Curitiba, Florianópolis, Fortaleza, Goiânia, João Pessoa, Macaé/RJ, Maceió, Manaus, Mauá/SP, Natal, Porto Alegre, Recife, Rio de Janeiro, Salvador, Santos/SP, São José dos Campos/SP, São Luís, São Mateus do Sul/PR, São Paulo, Três Lagoas/MS e Vitória.
A aplicação das provas objetivas para todos os cargos e prova discursiva para o cargo de advogado júnior será em 6 de maio.
O prazo de validade do concurso será de 6 meses, a contar da data de publicação do Edital de homologação dos resultados finais, podendo vir a ser prorrogado, uma única vez, por igual período, a critério da Petrobras. Os candidatos que constam em cadastro do processo seletivo público anteriormente realizado terão prioridade na convocação na hipótese de surgirem vagas para o mesmo cargo/polo, durante o prazo de validade do processo seletivo público.
Os candidatos que vierem a ser admitidos ou
readmitidos nos cargos de administrador júnior; analista ambiental
júnior - biologia; analista de comercialização e logística júnior -
comércio e suprimento; analista de comercialização e logística júnior -
transporte marítimo; analista de pesquisa operacional júnior; analista
de sistemas júnior - engenharia de software; analista de sistemas
júnior - infraestrutura; analista de sistemas júnior - processos de
negócio; economista júnior; engenheiro de equipamentos júnior -
elétrica; engenheiro de equipamentos júnior - eletrônica; engenheiro de
equipamentos júnior - inspeção; engenheiro de equipamentos júnior -
mecânica; engenheiro de equipamentos júnior - terminais e dutos;
engenheiro de meio ambiente júnior; engenheiro de petróleo júnior;
engenheiro de processamento júnior; engenheiro de produção júnior;
engenheiro naval júnior; geofísico júnior - física; geólogo júnior;
técnico ambiental júnior; técnico de comercialização e logística
júnior; técnico de estabilidade júnior; técnico de exploração de
petróleo júnior - geologia; técnico de inspeção de equipamentos e
instalações júnior; técnico de logística de transporte júnior -
controle; técnico de logística de transporte júnior - operação; técnico
de manutenção júnior - caldeiraria; técnico de manutenção júnior -
elétrica; técnico de manutenção júnior - eletrônica; técnico de
manutenção júnior - instrumentação; técnico de manutenção júnior -
mecânica; técnico de operação júnior; técnico de perfuração e poços
júnior; técnico(a) de projetos, construção e montagem júnior -
edificações; técnico de projetos, construção e montagem júnior -
elétrica; técnico de projetos, construção e montagem júnior -
eletrônica; técnico de projetos, construção e montagem júnior -
estruturas navais; técnico de projetos, construção e montagem júnior -
instrumentação; técnico de projetos, construção e montagem júnior -
mecânica; técnico de segurança júnior; técnico de suprimento de bens e
serviços júnior - administração; técnico de suprimento de bens e
serviços júnior - elétrica; técnico de suprimento de bens e serviços
júnior - mecânica; técnico químico de petróleo júnior participarão de
Programa de Formação de Empregados. O local de realização será informado
na fase de admissão ou readmissão. As informações são do G1.
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